多保魚
公司給員工交納保險的會計分錄怎麼做？
公司給員工交納保險的會計分錄怎麼做？
時間：2008-03-25
lovechina_100
時間：2008-03-25
你這個員工指的是車間一線員工呢還是管理人員,一線員工
計提工資時:
借方:製造費用14359.04
貸方:應付職工薪酬-工資13043.6
-保險費1315.44
發放工資時：
借:應付職工薪酬-工資13043.6
貸:銀行存款/庫存現金13043.06
繳納社保時:
借:應付職工薪酬-保險1315.44
貸:銀行存款/庫存現金1315.44
如果是管理人員製造費用
計提工資時:
借方:製造費用14359.04
貸方:應付職工薪酬-工資13043.6
-保險費1315.44
發放工資時：
借:應付職工薪酬-工資13043.6
貸:銀行存款/庫存現金13043.06
繳納社保時:
借:應付職工薪酬-保險1315.44
貸:銀行存款/庫存現金1315.44
如果是管理人員製造費用
hydra_hua
時間：2008-03-25
發放工資:
借:應付工資 13043.6
貸:銀行存款 13043.6
企業繳納保險:
借:應付福利費 1315.44
貸:銀行存款 1315.44
發放工資時,實記發放部分.個人繳納保險可由企業代扣與企業為個人繳納部分合計為應付福利費
我覺得樓上的回答的不對.工資那部分不應該記管理費用,有可能那部分工資還應該記入製造費用或者營業費用.保險應該是記入應付福利費,不是其他應付科目
借:應付工資 13043.6
貸:銀行存款 13043.6
企業繳納保險:
借:應付福利費 1315.44
貸:銀行存款 1315.44
發放工資時,實記發放部分.個人繳納保險可由企業代扣與企業為個人繳納部分合計為應付福利費
我覺得樓上的回答的不對.工資那部分不應該記管理費用,有可能那部分工資還應該記入製造費用或者營業費用.保險應該是記入應付福利費,不是其他應付科目
磨料
時間：2008-03-25
一樓完全正確。
社保單位部分是可以入成本，個人部分則不能在稅前列支。
社保單位部分是可以入成本，個人部分則不能在稅前列支。
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