“職工醫保”與“居民醫保”有什麼區別
？

職工醫保男的要交夠25年，女的要交夠20年。 養老保險最低繳費年限是15年
，退休後就可以按月領取退休金。 養老保險一般可以中斷，是累計交夠15年
，如果退休時不夠交費最低年限，是可以補齊的


；yiliaobaoxianyekeyizhongduan，danshizuihaobuyaowuguzhongduan，yinweizaizhongduanqijianruguozhuyuanzhibing，zhiliaofeiyongshibunengbaoxiaode。yidanzhongduanle
，tuixiushiruguobugoujiaofeizuidinianxian
，yeshikeyibuqide。 拓展資料 城鎮職工醫保即城鎮職工醫療保險（也有簡稱為城鎮醫保的）。 城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業等）、機關、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工
，都要參加基本醫療保險。鄉鎮企業及其職工、城鎮個體經濟組織業主及其從業人員是否參加基本醫療保險，由各省、自治區、直轄市人民政府決定。 基本醫療保險的水平要與社會主義初級階段生產力發展水平相適應；城鎮所有用人單位及其職工都要參加基本醫療保險，實行屬地管理；基本醫療保險費由用人單位和職工雙方共同負擔；基本醫療保險基金實行社會統籌和個人帳戶相結合。 參考資料：城鎮職工醫保_百度百科  網頁鏈接

“職工醫保”與“居民醫保”區別如下： 一、定義上的區別： 1

、城鎮職工醫保即城鎮職工醫療保險（也有簡稱為城鎮醫保的）。城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業等）、機關
、事業單位、社會團體、民辦非企業單位及其職工，都要參加基本醫療保險。鄉鎮企業及其職工、城鎮個體經濟組織業主及其從業人員是否參加基本醫療保險
，由各省、自治區、直轄市人民政府決定。 2、城cheng鎮zhen居ju民min醫yi療liao保bao險xian是shi以yi沒mei有you參can加jia城cheng鎮zhen職zhi工gong醫yi療liao保bao險xian的de城cheng鎮zhen未wei成cheng年nian人ren和he沒mei有you工gong作zuo的de居ju民min為wei主zhu要yao參can保bao對dui象xiang的de醫yi療liao保bao險xian製zhi度du。它ta是shi繼ji城cheng鎮zhen職zhi工gong基ji本ben醫yi療liao保bao險xian製zhi度du和he新xin型xing農nong村cun合he作zuo醫yi療liao製zhi度du推tui行xing後hou，黨dang中zhong央yang、國務院進一步解決廣大人民群眾醫療保障問題，不斷完善醫療保障製度的重大舉措。 二、繳費標準及來源不同： 1、基ji本ben醫yi療liao保bao險xian基ji金jin由you統tong籌chou基ji金jin和he個ge人ren帳zhang戶hu構gou成cheng。職zhi工gong個ge人ren繳jiao納na的de基ji本ben醫yi療liao保bao險xian費fei，全quan部bu計ji入ru個ge人ren帳zhang戶hu。用yong人ren單dan位wei繳jiao納na的de基ji本ben醫yi療liao保bao險xian費fei分fen為wei兩liang部bu分fen，一yi部bu分fen用yong於yu建jian立li統tong籌chou基ji金jin，一yi部bu分fen劃hua入ru個ge人ren帳zhang戶hu。劃hua入ru個ge人ren帳zhang戶hu的de比bi例li一yi般ban為wei用yong人ren單dan位wei繳jiao費fei的de30%左右，具體比例由統籌地區根據個人帳戶的支付範圍和職工年齡等因素確定。 2
、tongguoyongrendanweihegerenjiaofei，jianliyiliaobaoxianjijin，canbaorenyuanhuanbingjiuzhenfashengyiliaofeiyonghou，yuyiliaobaoxianjingbanjigougeiyuyidingdejingjibuchang

，yibimianhuojianqinglaodongzheyinhuanbing、治療等所承受的經濟風險。 三是待遇標準不同。城鎮居民醫保由於籌資水平較低，醫療待遇標準總體上略低於職工醫保。 四是繳費要求不同。城鎮職工醫療保險設立最低繳費年限，達到繳費年限(男25年、女20年)的
，退休後不再繳費即可享受基本醫療保險待遇
；城鎮居民醫療保險不設立最低繳費年限，必須每年繳費
，不繳費不享受待遇。 拓展資料： 基本醫療保險原則上以地級以上行政區（包括地
、市、州、盟）為統籌單位，也可以縣（市）為統籌單位
，北京、天津、上海 3個直轄市原則上在全市範圍內實行統籌（以下簡稱統籌地區）。 所有用人單位及其職工都要按照屬地管理原則參加所在統籌地區的基本醫療保險
，執行統一政策

，實行基本醫療保險基金的統一籌集
、使用和管理。鐵路、電力、遠洋運輸等跨地區
、生產流動性較大的企業及其職工，可以相對集中的方式異地參加統籌地區的基本醫療保險。 基本醫療保險費由用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費率應控製在職工工資總額的6%左右
，職工繳費率一般為本人工資收入的2%。隨著經濟發展，用人單位和職工繳費率可作相應調整。 職工醫保 百度百科 居民醫保 百度百科

一
、職工醫保的概念 職工基本醫療保險製度(1)（簡稱職工醫保）是依法對職工的基本醫療權利給予保障的社會醫療保險製度，是通過法律、法規強製推行的
，實行社會統籌醫療基金與個人醫療帳戶相結合的基本模式
，與養老、工傷、失業和生育保險一樣
，都屬社會保險的一個基本險項。 二
、居民醫保的概念 城鎮居民醫療保險(2)（簡稱居民醫保）shiyimeiyoucanjiachengzhenzhigongyiliaobaoxiandechengzhenweichengnianrenhemeiyougongzuodejuminweizhuyaocanbaoduixiangdeyiliaobaoxianzhidu。tashijichengzhenzhigongjibenyiliaobaoxianzhiduhexinxingnongcunhezuoyiliaozhidutuixinghou
，dangzhongyang、國(guo)務(wu)院(yuan)進(jin)一(yi)步(bu)解(jie)決(jue)廣(guang)大(da)人(ren)民(min)群(qun)眾(zhong)醫(yi)療(liao)保(bao)障(zhang)問(wen)題(ti)，不(bu)斷(duan)完(wan)善(shan)醫(yi)療(liao)保(bao)障(zhang)製(zhi)度(du)的(de)重(zhong)大(da)舉(ju)措(cuo)。它(ta)主(zhu)要(yao)是(shi)對(dui)城(cheng)鎮(zhen)非(fei)從(cong)業(ye)居(ju)民(min)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)做(zuo)了(le)製(zhi)度(du)安(an)排(pai)。 三
、”職工醫保”與”一般居民醫保”的區別 （一）保障的對象不同 職工基本醫療保險保障對象為企業職工（根據國務院《關於建立城鎮職工基本醫療保險製度的決定》(3)規定，職工醫保麵向的受眾為城鎮所有用人單位，包括企業（國有企業、集體企業、外商投資企業
、私營企業等）、機關
、事業單位、社會團體
、民辦非企業單位及其職工；鄉鎮企業及其職工、城鎮個體經濟組織業主及其從業人員是否參加基本醫療保險，由各省、自治區

、直轄市人民政府決定
；）
； 居民醫療保險保障對象為城鄉居民（以沒有參加城鎮職工醫療保險的城鎮未成年人和沒有工作的居民為主要參保對象）； （二）繳費方式不同 職工基本醫療保險費(4)由用人單位和職工共同繳納。用人單位繳費率應控製在職工工資總額的6％左右，職工繳費率一般為本人工資收入的2％
；而居民醫療保險是由居民本人繳費，政府補貼（具體參照當地政府補貼標準）； （三）待遇標準不同 居民醫療保險由於籌資水平較低
，醫療待遇標準總體上低於職工醫保。職工醫保報銷比例及限額均可居民醫療保險高一點
；以浙江省諸暨市(5)為例
，職工醫保與一般居民醫保享受的待遇有很大的區別，具體如下所示： 1.門診待遇 職工醫保除個人帳戶金可以在門診使用外，一個醫保年度內，在基層醫療衛生機構醫療的

，在職職工（含靈活就業人員，下同）報銷60%，退休人員報銷70%
；在其他定點醫療機構醫療的，在職職工報銷50%
，退休人員報銷60%。普通門診起付標準為400元，最高支付限額為5000元

； 居民醫保參保人員在指定人民醫院就醫的普通門診醫療費用報銷30％, 在市內中心衛生院以下基層醫療機構普通門診報銷50%；市內所有定點醫療機構門診中藥飲片及中醫診療項目報銷50％；藥店購藥不予報銷。一個醫保年度內
，參保人員普通門診的累計淨報銷限額500元（設年度累計起付線50元）； 2.住院報銷比例 職工醫保一個醫保年度內，參保人員住院和特殊病種門診發生的政策範圍內費用，起付標準至5萬元，在職職工報銷80%，退休人員報銷85%；5萬元至10萬元，在職職工報銷85%，退休人員報銷90%
；10萬元以上至最高支付限額部分，在職職工報銷90%，退休人員報銷95%。 居民醫保在本市城區外定點的社區衛生服務中心（衛生院、醫院）醫療的報銷80%
；在其他定點醫療機構醫療的報銷75%
；未成年人報銷比例為起付標準以上至8萬元部分支付80%，8萬元以上至最高支付限額部分支付90%。 每人全年累計最高支付限額為22萬元(指符合支付範圍的醫療費用
； 3.住院起付標準 職工醫保參保人員在定點醫療機構住院的起付標準為：三級醫療機構1000元，二級醫療機構800元，其他醫療機構和實行國家基本藥物製度的鄉鎮（街道）社區衛生服務中心、衛生院及所轄服務站（以下簡稱基層醫療衛生機構）400元。 特殊病種門診的起付標準為400元
； 居民醫保參保人員在定點醫療機構住院的起付標準為：三級醫院1000元，二級醫院800元，其他醫療機構400元，同一醫保年度內多次住院的
，第二次起付標準以入住醫院起付標準的50％計算
，第三次住院起不再計算起付標準。特殊病種門診起付線400元，每年度計1次。； （四）繳費年限不同 職工醫保參保人員按國家規定辦理退休時，其職工醫保基金的視作繳費年限和實際繳費年限累計須滿20年（其中實際繳費年限須滿5年）
，方fang可ke享xiang受shou退tui休xiu人ren員yuan醫yi療liao保bao險xian待dai遇yu。不bu足zu規gui定ding年nian限xian的de
，由you用yong人ren單dan位wei或huo參can保bao人ren員yuan個ge人ren按an規gui定ding一yi次ci性xing補bu繳jiao後hou，方fang可ke享xiang受shou退tui休xiu人ren員yuan醫yi療liao保bao險xian待dai遇yu
； 居民醫保繳納一年享受一年
； （五）個人賬戶金的區別 職工醫保參保人員的個人賬戶金按下列規定建立：市機關、事業和省部屬單位在職職工的個人賬戶金為本人繳費工資的4%，退休人員為省職平工資的5%（不享受公務員補助的為6.5%）；其他用人單位在職職工的個人賬戶金為本人繳費工資的2%；靈活就業人員為省職平工資的2%。其它用人單位、靈活就業退休人員的個人賬戶金為省職平工資的4%。參保人員的個人賬戶金從足額繳費的次月起按月劃入。 居民醫保不建立個人賬戶金。 引用資料 職工基本醫療保險製度.百度百科 城鎮居民醫療保險.百度百科 國務院關於《建立城鎮職工基本醫療保險製度的決定》第2條規定.中華人民共和國中央人民政府 國務院關於《建立城鎮職工基本醫療保險製度的決定》第2條規定.中華人民共和國中央人民政府 職工醫保居民醫保大不同，點進來了解.諸暨市人力資源和社會保障網

職工醫保年限有所不同


，一般是最低繳費年限是：女20年，男25年(nian)。醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)可(ke)以(yi)中(zhong)斷(duan)
，但(dan)是(shi)最(zui)好(hao)不(bu)要(yao)無(wu)故(gu)中(zhong)斷(duan)，因(yin)為(wei)在(zai)中(zhong)斷(duan)期(qi)間(jian)如(ru)果(guo)住(zhu)院(yuan)治(zhi)病(bing)，治(zhi)療(liao)費(fei)用(yong)是(shi)不(bu)能(neng)報(bao)銷(xiao)的(de)。一(yi)旦(dan)中(zhong)斷(duan)了(le)，退(tui)休(xiu)時(shi)如(ru)果(guo)不(bu)夠(gou)交(jiao)費(fei)最(zui)低(di)年(nian)限(xian)，可(ke)以(yi)補(bu)齊(qi)。 擴展資料 單位參保人員
、靈活就業參保人員累計繳費年限男滿30年、女滿25年(2003年1月1日以前符合國家規定的連續工齡或者工作年限
，視同基本醫療保險繳費年限)
，本省實際繳費年限不低於10年，且達到國家法定正常退休年齡的退休人員，不再繳納基本醫療保險費，按照規定享受基本醫療保險待遇。 社會統籌醫療保險組成：繳費基數為M：員工工資性收入+津貼。單位每年交納8%M；員工個人每年交納2%M；單位繳費8%M：6.6%M至7%M進入統籌賬戶；個人繳費工資的2%M: 2%M進入個人賬戶。 醫保具有“低水平，廣覆蓋”的(de)特(te)點(dian)
，繳(jiao)費(fei)以(yi)低(di)水(shui)平(ping)的(de)絕(jue)大(da)多(duo)數(shu)單(dan)位(wei)和(he)個(ge)人(ren)能(neng)承(cheng)受(shou)的(de)費(fei)用(yong)為(wei)準(zhun)，廣(guang)泛(fan)覆(fu)蓋(gai)城(cheng)鎮(zhen)所(suo)有(you)單(dan)位(wei)和(he)職(zhi)工(gong)，不(bu)同(tong)性(xing)質(zhi)單(dan)位(wei)的(de)職(zhi)工(gong)都(dou)能(neng)享(xiang)有(you)基(ji)本(ben)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)的(de)權(quan)利(li)。參(can)保(bao)人(ren)員(yuan)完(wan)成(cheng)繳(jiao)費(fei)年(nian)限(xian)後(hou)可(ke)以(yi)終(zhong)身(shen)享(xiang)受(shou)。其(qi)次(ci)基(ji)本(ben)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)具(ju)有(you)“雙方負擔，統賬結合”的特點
；以“以收定支
，收支平衡”為原則。 參考資料：醫保累計繳費年限人民網

參保職工繳納基本醫療保險費的最低年限為滿25年，且實際繳費年限不得低於5年。 醫療保險繳費年限計算 醫療保險累計繳費年限＝醫療保險實行後個人實際繳費年限+醫保視同繳費年限； 醫保視同繳費年限＝醫療保險實行前養老保險實際繳費年限+養老保險視同繳費年限（養老保險實行前國家規定的連續工齡或工作年限）。 繳(jiao)足(zu)最(zui)低(di)年(nian)限(xian)仍(reng)未(wei)達(da)到(dao)法(fa)定(ding)退(tui)休(xiu)年(nian)齡(ling)的(de)職(zhi)工(gong)應(ying)當(dang)繼(ji)續(xu)繳(jiao)納(na)基(ji)本(ben)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)費(fei)。達(da)到(dao)法(fa)定(ding)退(tui)休(xiu)年(nian)齡(ling)未(wei)繳(jiao)足(zu)最(zui)低(di)年(nian)限(xian)的(de)，必(bi)須(xu)以(yi)上(shang)年(nian)全(quan)市(shi)職(zhi)工(gong)平(ping)均(jun)工(gong)資(zi)為(wei)基(ji)數(shu)，按(an)照(zhao)8％比例一次性繳足基本醫療保險費
，其費用全部納入統籌基金。 拓展資料： 醫療保險是為補償疾病所帶來的醫療費用的一種保險。職工因疾病
、負傷、生育時，由社會或企業提供必要的醫療服務或物質幫助的社會保險。如中國的公費醫療
、勞保醫療。中國職工的醫療費用由國家、單位和個人共同負擔，以減輕企業負擔，避免浪費。發生保險責任責任事故需要進行治療是按比例付保險金。 參考資料來源於百度百科《醫保》

2018年職工醫保與城鄉醫保的差別： 1

、參保人員不一樣 職工醫保是指參保人員在用人單位上班，由單位和職工共同繳納社保的這種醫保。 城鄉居民醫保是指參保人員沒在具體的用人單位上班，隻能由自己繳納社保的這種醫保，例如老年人、兒童
、學生、未上班居民和新農合都是購買的城鄉居民醫保。 2、費用繳納不一樣 職工醫保是由單位開立社保賬戶，並代扣代繳。繳納基數由單位選擇
，範圍一般是上年度本市職工平均工資的40%-300%。至於繳納比例
，通常也是單位占大頭
，一般是單位繳納8%
，職工繳納2%。 城鄉居民醫保需要參保人自己開立社保賬戶或由居委、村委開立。繳費基數一般是定額或按當地人均可支配收入的一定比例。除了自己繳納，一般還有資助繳納
，比例差不多是1比3。 3、看病報銷不一樣 職工醫保與城鄉居民醫保還有一個最大的不一樣，就是看病時報銷的金額和報銷的比例不一樣，相較而言
，這個“不一樣”才是參保者最為關心的。 擴展資料： 醫保指社會醫療保險。基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶；用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。 城鎮職工醫療保險比城鎮居民醫療保險交費高、報銷比例高、額度高。職工醫療保險包括職工基本醫療保險和職工補充醫療保險。 zhigongjibenyiliaobaoxianshiyifaduizhigongdejibenyiliaoquanligeiyubaozhangdeshehuiyiliaobaoxian，buchongyiliaobaoxianbushitongguoguojialifaqiangzhishishide
，ershiyouyongrendanweihegerenziyuancanjiade。 參考資料：百度百科-醫保

城鎮職工醫療保險比城鎮居民醫療保險交費高、報銷比例高、額度高。職工醫療保險包括職工基本醫療保險和職工補充醫療保險。 zhigongjibenyiliaobaoxianshiyifaduizhigongdejibenyiliaoquanligeiyubaozhangdeshehuiyiliaobaoxian，buchongyiliaobaoxianbushitongguoguojialifaqiangzhishishide，ershiyouyongrendanweihegerenziyuancanjiade。 基本醫療保險與補充醫療保險不是相互矛盾，而是互為補充，不可替代
，其目的都是為了給職工提供醫療保障。 職zhi工gong醫yi療liao保bao險xian包bao括kuo職zhi工gong基ji本ben醫yi療liao保bao險xian和he職zhi工gong補bu充chong醫yi療liao保bao險xian。職zhi工gong基ji本ben醫yi療liao保bao險xian是shi依yi法fa對dui職zhi工gong的de基ji本ben醫yi療liao權quan利li給gei予yu保bao障zhang的de社she會hui醫yi療liao保bao險xian，是shi通tong過guo法fa律lv、法規強製推行的。 實行社會統籌醫療基金與個人醫療帳戶相結合的基本模式
，與養老、工傷、失業和生育保險一樣，都屬社會保險的一個基本險項。 補充醫療保險是企業在參加城鎮基本醫療保險的基礎上，國家給予政策鼓勵，由企業自主舉辦或參加的一種補充性醫療保險形式

duiyuzhigongyibao，yaoxiangshouyidiyibaodedaiyu，shouxianniyinggaitongzhicanbaodeyibaojigou
，gaozhixuyaoyidizhuyuan，jingguopizhunyihoucainengxiangshouyidiyibaodedaiyu。xiangxideliuchengnikeyiqucanbaodeyibaojigouzixun，geshengshidezhengcelveyoubutong

區別如下： 1
、麵向對象不同：居民醫保主要麵向的是沒有工作的居民，低保戶
，學生兒童等人群；職工醫保麵向的是有工作單位或者靈活就業人員，個體工商戶等

； 2
、費用來源不同：居民醫保由個人繳費

，財政給予補助；一般財政補助的金額比個人繳納的要多的多；職工醫保由單位和個人共同承擔繳費，一般是單位繳納8%
，個人繳納2%。 3、繳費標準方式不同：居民醫保是按年繳費

，有征繳期，一般是每年的9-12月份繳納下一年的費用
，如果不在征繳期內繳費
，會有一定得等待期

，也就是會有一段時間不能享受待遇。 4、zhigongyibaoshianyuejiaofei，yibanguidingmeiyuedejihaozhiqianjiaofei

，ruguochaoqijiaona，huiyouzhinajin，erqieweijiaofeiqijianruguofashengyiliaofeiyong


，shixianbugeibaoxiaode，dengjiaofeizhihoucaihuibaoxiao。 5
、享受待遇不同：居民醫保繳費較低，所以待遇較低，報銷比例一般是45%~~65%左右；職工醫保每月繳費
，待遇較高，報銷比例一般是70%~~90%左右。 擴展資料 關於居民醫保的特點： 1、具有“低水平
，廣覆蓋”的(de)特(te)點(dian)，繳(jiao)費(fei)以(yi)低(di)水(shui)平(ping)的(de)絕(jue)大(da)多(duo)數(shu)單(dan)位(wei)和(he)個(ge)人(ren)能(neng)承(cheng)受(shou)的(de)費(fei)用(yong)為(wei)準(zhun)，廣(guang)泛(fan)覆(fu)蓋(gai)城(cheng)鎮(zhen)所(suo)有(you)單(dan)位(wei)和(he)職(zhi)工(gong)，不(bu)同(tong)性(xing)質(zhi)單(dan)位(wei)的(de)職(zhi)工(gong)都(dou)能(neng)享(xiang)有(you)基(ji)本(ben)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)的(de)權(quan)利(li)。參(can)保(bao)人(ren)員(yuan)完(wan)成(cheng)繳(jiao)費(fei)年(nian)限(xian)後(hou)可(ke)以(yi)終(zhong)身(shen)享(xiang)受(shou)。其(qi)次(ci)基(ji)本(ben)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)具(ju)有(you)“雙方負擔，統賬結合”的特點；以“以收定支
，收支平衡”為原則。 2

、antongyibiaozhunxiangshoudaiyu。tongyangdezhunrutiaojian，shoufeibiaozhunxiangtong，xiangshoudedaiyuyexiangtong，bucunzaigaodichabie。yuangongmenzhenfeiyongkeconggerenzhanghuzhongkouchu
，kouwanyihouyouyuangongzixingfufei。yuangongzhuyuanfeiyonganbilibaoxiao：1萬元費用三級醫院報銷86%
；1萬至2萬元費用三級醫院報銷88%；2萬至4萬元費用三級醫院報銷92%。如果員工連續幾年不生病個人賬戶資金可以累計滾存。 （參考資料：百度百科：醫保）

醫療保險最低繳費年限是：女20年，男25年。 社會醫療保險是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障範圍內的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險製度。 社會統籌醫療保險組成：繳費基數為M：員工工資性收入+津貼。單位每年交納8%M；員工個人每年交納2%M； 單位繳費8%M：6.6%M至7%M進入統籌賬戶（1%M至1.4%M進入個人賬戶）---住院費用； 個人繳費工資的2%M: 2%M進入個人賬戶（加上單位繳費1%M至1.4%M）---門診費用。 擴展資料 yibaozhishehuiyiliaobaoxian。shehuiyiliaobaoxianshiguojiaheshehuigenjuyidingdefalvfagui
，weixiangbaozhangfanweineidelaodongzhetigonghuanbingshijibenyiliaoxuqiubaozhangerjianlideshehuibaoxianzhidu。 基本醫療保險基金由統籌基金和個人賬戶構成。職工個人繳納的基本醫療保險費全部計入個人賬戶
；用人單位繳納的基本醫療保險費分為兩部分，一部分劃入個人賬戶，一部分用於建立統籌基金。 2016年1月12日
，國務院印發《關於整合城鄉居民基本醫療保險製度的意見》要求，推進城鎮居民醫保和新農合製度整合
，逐步在全國範圍內建立起統一的城鄉居民醫保製度。 2016年12月20日，人社部召開基本醫療保險全國聯網和異地就醫直接結算工作視頻會
，並與北京等22個ge申shen請qing首shou批pi啟qi動dong基ji本ben醫yi療liao保bao險xian全quan國guo聯lian網wang和he跨kua省sheng異yi地di就jiu醫yi直zhi接jie結jie算suan的de省sheng份fen簽qian訂ding了le工gong作zuo責ze任ren書shu，標biao誌zhi著zhe跨kua省sheng異yi地di就jiu醫yi直zhi接jie結jie算suan工gong作zuo正zheng式shi轉zhuan入ru落luo實shi階jie段duan。 參考資料來源：百度百科：醫保

1、職工醫療保險，因為有企業負擔部分，所以其中的個人繳費少，報銷比例高。 而且在職工退休之後
，不需繳費
，可以終身享受醫療保險待遇。 但在職期間，繳納的社保基數是根據您的工資情況來確定的，個人沒有選擇的權利。 對dui於yu大da部bu分fen地di區qu來lai說shuo，五wu險xian是shi捆kun綁bang在zai一yi起qi的de。隻zhi要yao你ni交jiao社she保bao
，五wu險xian必bi須xu同tong時shi繳jiao納na。當dang然ran也ye有you一yi些xie地di區qu可ke以yi分fen別bie繳jiao。但dan隨sui著zhe今jin年nian新xin的de政zheng策ce出chu台tai以yi後hou
，社she保bao有you稅shui務wu部bu門men收shou取qu的de話hua，那na麼me可ke能neng會hui完wan全quan捆kun綁bang在zai一yi起qi了le。 2、城鎮居民保險，繳費金額是根據您所在地確定的檔位來確定的
，可以根據自己的情況來選擇。 在繳納城鎮居民保險時，養老保險和醫療保險可以分開繳納，可以選擇其中的一種，也可以兩種都選。 相(xiang)比(bi)較(jiao)城(cheng)鎮(zhen)職(zhi)工(gong)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)而(er)言(yan)，繳(jiao)納(na)的(de)費(fei)用(yong)要(yao)低(di)一(yi)些(xie)
，但(dan)享(xiang)受(shou)的(de)醫(yi)療(liao)待(dai)遇(yu)就(jiu)更(geng)低(di)了(le)。住(zhu)院(yuan)報(bao)銷(xiao)的(de)比(bi)例(li)也(ye)不(bu)高(gao)。需(xu)要(yao)終(zhong)身(shen)繳(jiao)納(na)，隻(zhi)要(yao)停(ting)保(bao)，則(ze)不(bu)再(zai)享(xiang)受(shou)相(xiang)關(guan)的(de)醫(yi)療(liao)待(dai)遇(yu)。 如ru有you條tiao件jian，當dang然ran繳jiao納na城cheng鎮zhen職zhi工gong社she會hui保bao險xian。但dan繳jiao納na這zhe種zhong保bao險xian必bi須xu要yao有you工gong作zuo單dan位wei或huo以yi靈ling活huo就jiu業ye人ren員yuan身shen份fen繳jiao納na方fang可ke。總zong體ti下xia來lai負fu擔dan較jiao重zhong。城cheng鎮zhen居ju民min保bao險xian的de費fei用yong較jiao低di，但dan享xiang受shou的de待dai遇yu也ye比bi較jiao低di，就jiu看kan你ni個ge人ren的de情qing況kuang了le。 城鎮職工醫療保險與城鄉居民醫療保險相比有幾大優點： 報銷比例高，一般報銷比例在70……80%，而城鄉醫療保險一般報銷比例在50……70%。 單位給予補貼。除職工個人繳納上年度月平均工資2%以外，單位需要繳納6%，且除其中70%進入統籌基金外，30%要(yao)進(jin)入(ru)職(zhi)工(gong)個(ge)人(ren)賬(zhang)戶(hu)，每(mei)月(yue)有(you)個(ge)人(ren)賬(zhang)戶(hu)存(cun)儲(chu)金(jin)，即(ji)相(xiang)當(dang)於(yu)補(bu)貼(tie)個(ge)人(ren)。而(er)城(cheng)鄉(xiang)居(ju)民(min)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)是(shi)沒(mei)有(you)個(ge)人(ren)賬(zhang)戶(hu)的(de)
，個(ge)人(ren)繳(jiao)納(na)部(bu)分(fen)以(yi)及(ji)集(ji)體(ti)或(huo)國(guo)家(jia)補(bu)貼(tie)部(bu)分(fen)都(dou)進(jin)入(ru)統(tong)籌(chou)基(ji)金(jin)。 職工醫療保險至法定退休年齡，繳夠至少20年(女)或25年(男)的(de)，可(ke)以(yi)停(ting)止(zhi)繳(jiao)費(fei)後(hou)，一(yi)直(zhi)繼(ji)續(xu)享(xiang)受(shou)基(ji)本(ben)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)待(dai)遇(yu)。城(cheng)鄉(xiang)居(ju)民(min)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)則(ze)不(bu)同(tong)，必(bi)須(xu)每(mei)年(nian)繳(jiao)納(na)費(fei)用(yong)，即(ji)使(shi)退(tui)休(xiu)以(yi)後(hou)
，仍(reng)需(xu)要(yao)繼(ji)續(xu)繳(jiao)納(na)
，中(zhong)斷(duan)則(ze)停(ting)止(zhi)享(xiang)受(shou)醫(yi)療(liao)保(bao)險(xian)待(dai)遇(yu)。